各種社会保険
雇用/労災/健康/
厚生年金
財形貯蓄制度
退職年金
会社を退職される際に
規定に基づき支給されます。
休日・休暇
週休2日制、
年間休日は121日です。
ゴールデンウィーク、夏季休暇、
年末年始休暇は、通常9日程度の
長期連休となります。
その他、慶弔休暇、病気休暇、産前・
産後休暇、介護休暇など
ライフプランセミナー
社員の将来設計
(ライフプラン)や
家計管理や資産形成プランの
サポートを目的として、
定期的にライフプラン
セミナーを開催しています。
介護休業制度
企業年金
確定給付年金があります。
保養所
大分県の湯布院と、鳥取県の大山に
保養所があります。
ご家族とのレジャーや、社員同士の
交流を図るために利用できます。
ベネフィットステーション
デルタ工業では、福利厚生パッケージサービスとして
「ベネフィット・ステーション」に加入しています。
日常のショッピングや飲食から、レジャーやベビーシッターなど、
様々な優待や割引サービスが利用できます。
継続雇用
定年は満60歳ですが、
継続雇用制度があり、
65歳まで働くことができます。
諸手当
通勤手当、家族手当、時間外手当、
独身住宅手当、テレワーク手当、ほか
リフレッシュ休暇
勤続5年目、10年目、15年目...と
5年ごとを節目に、
リフレッシュ休暇を取得する
ことができます。
勤続10年、20年、30年、40年を
迎えた社員には、
永年勤続表彰金が贈られます。
フレックスタイム制勤務
勤務時間を都合に合わせて調整できるよう、
技術・事務部門にフレックスタイム制を導入しています。
コアタイムを10: 30〜15:10(うち休憩40分)で設けることで、
社員同士のコミュニケーションを確保しつつ、
柔軟で多様な働き方を推進しています。
予防接種補助
社員の健康管理と
感染症予防のために
インフルエンザの予防接種費用の
一部を会社が補助します。
希望者は、就業時 間内に会社での
接種が可能です。
スポーツ観戦チケット
野球、サッカー、バスケットボールなど
広島のプロスポーツチームのチケットを年間で購入しています。
希望者は申込みをし、抽選で観戦できます。
平日の仕事終わりや休日に、社員同士やご家族での交流を深める場として、
またリフレッシュするための場として活用されています。